Бізнес тренер
- Деталі
- Останнє оновлення: Субота, 29 квітня 2023, 17:05
Сучасний бізнес не стоїть на місці, і для того, щоб підприємцю бути успішним, потрібно постійно розвиватися.
Причому це стосується не лише професійних навичок, а й особистих якостей.
Сприяти зростанню може допомога від фахівця, який має назву Бізнес-тренер.
- Історія професії
- Особливості професії
- Обов'язки
- Важливі якості
- Навички та знання
- Перспективи та кар'єра
- Навчання
Історія професії
Перші бізнес-тренери з'явилися на заході в середині минулого століття. У 90-ті роки ця професія стала набувати популярності і у вітчизняних представників бізнесу.
До послуг тренерів все частіше почали вдаватися великі компанії, які прагнули налагодити взаємодію між персоналом, підвищити рівень продажів, розробити нові схеми роботи.
Особливості професії
Бізнес-тренер може допомагати підприємствам у різних іпостасях. Так фахівець може працювати самостійно, маючи статус індивідуального підприємства. Окрім того, консультант може бути співробітником тренінгової компанії. Зрештою, великі компанії запрошують бізнес-тренерів до себе в штат.
Обов'язки
Бізнес-тренер має порадити підприємству ефективну модель роботи. І тому він має познайомитися зі специфікою діяльності підприємства. Зокрема, фахівець вивчить документи фірми щодо звітності, поспілкується з персоналом, побачить усі ділові процеси фірми зсередини.
Бізнес-тренер веде свою роботу не лише індивідуально, а й за участю всього колективу компанії.
Робота спеціаліста може будуватися у постановці різних завдань чи реалізації рольових ігор. У ході виконання завдань до уваги учасників тренінгу доводиться необхідна їм інформація.
Тему для занять Бізнес-тренер може запропонувати як сам, так і зважити на побажання підприємства. При цьому часто перед початком роботи спеціаліст проводить тестування персоналу для того, щоб зрозуміти як сильні, так і слабкі сторони кожного члена колективу.
За результатами своєї роботи Бізнес-тренер надасть керівництву підприємства та його співробітникам рекомендації щодо подальшої роботи. Іноді поради фахівця викладаються у письмовій формі. Так їх легше буває втілити у життя.
Важливі якості
Професія Бізнес-тренера передбачає від фахівця передусім знання людської психології. Крім того, фахівець повинен мати і певні знання в економіці. Наприклад, якщо тренінг стосується зростання продажів, то Бізнес-тренер має зрозуміти ті механізми, якими товар поширюється серед споживачів.
Важливим для консультанта є вміння спілкуватися з людьми. Адже фахівець має донести свої ідеї до різних за характером працівників. Тренер повинен обов'язково бути впевненим у собі та бути якимось прикладом для людей, з якими йому належить працювати. Інакше його поради важче сприйматимуться.
Читайте також: Як навчитися мистецтву мови?
Не завадять консультантові також широкий кругозір та елементи артистичності. Адже тренер може виконувати з групою різні завдання, часом і навіть найнесподіваніші. І тому потрібно, щоб усе відбувалося легко та невимушено.
Навички та знання
Професія Бізнес-тренера передбачає орієнтацію у механізмах управління персоналом. Адже люди є основним ресурсом підприємства. І від уміння керувати ними великою мірою залежить успіх компанії.
Також необхідно мати уявлення про специфіку роботи фірми, з якою консультант має співпрацювати.
Тренер повинен також орієнтуватися у глобальних процесах у політиці та економіці. Не секрет, що ці дві сфери життя тісно переплетені між собою. І знання фахівця можуть допомогти у роботі.
Перспективи та кар'єра
Якщо Бізнес-тренеру вдається успішно проводити свою роботу, то коло замовників, напевно, у фахівця зросте. Природно, що це сприятливо позначиться на репутації та фінансове становище консультанта.
Згодом тренер може відкрити свою компанію, яка займатиметься роботою з представниками середнього чи великого бізнесу.
Навчання
У своєму професійному рівні тренер не має зупинятися. Адже всі методики роботи з бізнесом періодично змінюються і фахівцю доводиться шукати нові шляхи. Тому тренеру слід відвідувати заходи за участю колег, а також підтримувати тісні спілкування з ними.