Бизнес-консультант

Подробности

Обновлено: 26.01.2019 14:33

Опубликовано: 08.05.2017 17:34

Автор: Сергей Краковский

Бизнес-консультант – это специалист, предоставляющий эффективные и квалифицированные консультации юридическим лицам по вопросам грамотного ведения бизнеса. Главной целью бизнес-консультанта является распознавание существующей в компании проблемы и предложение пути по ее успешному преодолению при помощи конкретных решений.

Изучив текущее положение дел, бизнес-консультант проводит собственное многогранное исследование, устанавливая предпосылки возникновения проблем, после чего составляется перечень рекомендаций для их решения.

История профессии:

Сама профессия возникла сравнительно недавно, около ста лет назад, а активно востребованными и распространенными услуги в области консалтинга стали в последней четверти двадцатого века в европейских странах, США и Японии.

Благодаря обработанности своих схем, проводить консультирование стало возможно и в режиме реального времени, и дистанционно, например, посредством Интернета, сотрудничая с организациями и бизнесменами из самых разных стран и городов.

Особенности профессии:

Профессия бизнес-консультанта предусматривает перечень особенностей, к которым относятся:

• первоначальный анализ дел в организации, проводимый как в общих чертах, так и в деталях, анализ ее потенциала и возможных перспектив;
• выявление существующих в данной компании проблем;
• проведение исследований об уровне эффективности уже работающих бизнес-проектов;
• разработка комплекса мер по оздоровлению финансовой и материально-технической сфер предприятия, включающее в себя создание условий для улучшения кредитования, изменение соотношения прибыли и затрат;
• повышение производственных объемов, расширение рынков для реализации производимой продукции, внесение изменений в организационную структуру;
• формирование собственных бизнес-проектов и подготовка материалов к ним, приведение аргументов в пользу реализации именно этих проектов;
• вычисление вероятных рисков;
• проведение консультаций, касающихся заключения сделок и ведения договорной работы в компании;
• проведение тренингов для работников;
• тесная совместная работа с руководителями организации по основным аспектам ее дальнейшего развития.

Обязанности:

К обязанностям специалиста консалтинговой отрасли относят:

• консультирование юридических лиц, анализ состояния компании, ее потенциала, расчет перспектив возможного развития;
• тщательный анализ уже работающих проектов, их эффективности и возможности выполнения;
• разработка конкретного перечня мер, необходимых для привлечения кредитов и общего финансового оздоровления предприятия;
• отслеживание текущего состояния рынка и оценка его будущих перспектив, разработка и экономическое обоснование новых проектов, координация усилий по их реализации;
• тесное взаимодействие с руководителями и отдельными специалистами компании;
• консультирование в области планирования дальнейшего развития предприятия, а также при заключении сделок и при проведении переговоров;
• ведение всей необходимой отчетности о своей деятельности.

Важные качества:

К необходимым для успешной работы в консалтинговой сфере профессиональным качествам следует отнести:

• креативность и гибкость ума;
• способность к систематизации и анализу больших объемов информации;
• уравновешенность и самообладание;
• решительность и ответственность;
• умение работать самостоятельно, с минимальным уровнем контроля;
• тщательная работа с расчетами, данными и документами;
• постоянная нацеленность на достижение максимальных результатов;
• коммуникабельность;
• стремление совершенствовать свои навыки, тяга к самообразованию;
• способность к самоорганизации.

Навыки и знания:

Бизнес-консультант должен иметь в своем арсенале набор таких знаний и навыков как:

• понимание сферы деятельности консультируемой компании, знание ее отраслевой специфики;
• умение выстраивать бизнес-процессы и информационные потоки, и при необходимости оптимизировать их;
• иметь навыки по структурированию и систематизации информации;
• желательно знать иностранный язык, чаще всего – английский;
• не лишними станут знания основ проектного управления;
• обязательны знания в финансовой области, в сферах логистики и маркетинга, психологии;
• умение публично выступать перед аудиторией;
• умение вести переговоры;
• иметь навыки и опыт в проведении презентаций;
• профессионально владеть слогом делового письма.

Перспективы и карьера:

Карьера в сфере бизнес-консультирования обычно развивается в различных направлениях, чаще всего – от простого специалиста до руководителя направления, при этом она имеет несколько вариантов развития. Первый — начало карьеры сразу после окончания ВУЗа и предварительной самоподготовки. Второй вариант — начало работы в консалтинговой компании начинающим специалистом, или на административной должности, с целью получения нужных знаний и опыта. Третий вариант — самостоятельная работа в качестве внутреннего бизнес-консультанта.

Обучение:

Ни одно образовательное учреждение не занимается подготовкой специалистов по профессии "бизнес-консультант", чтобы стать им чаще всего требуется два диплома о высшем образовании, обычно экономического и юридического профиля. А уже непосредственно специалистом в области бизнес-консультирования становятся после практики в крупной компании.