Бизнес-консультант
- Подробности
- Обновлено: 12.12.2021 12:29

Бизнес-консультант – это специалист, предоставляющий эффективные и квалифицированные консультации юридическим лицам по вопросам грамотного ведения бизнеса.
Главной целью бизнес-консультанта является распознавание существующей в компании проблемы и предложение пути по ее успешному преодолению при помощи конкретных решений.
Изучив текущее положение дел, бизнес-консультант проводит собственное многогранное исследование, устанавливая предпосылки возникновения проблем, после чего составляется перечень рекомендаций для их решения.
СОДЕРЖАНИЕ:
- История профессии
- Особенности профессии
- Обязанности
- Важные качества
- Навыки и знания
- Перспективы и карьера
- Обучение
История профессии
Сама профессия возникла сравнительно недавно, около ста лет назад, а активно востребованными и распространенными услуги в области консалтинга стали в последней четверти двадцатого века в европейских странах, США и Японии.
Благодаря обработанности своих схем, проводить консультирование стало возможно и в режиме реального времени, и дистанционно, например, посредством Интернета, сотрудничая с организациями и бизнесменами из самых разных стран и городов.
Особенности профессии
Профессия бизнес-консультанта предусматривает перечень особенностей, к которым относятся:
- первоначальный анализ дел в организации, проводимый как в общих чертах, так и в деталях, анализ ее потенциала и возможных перспектив;
- выявление существующих в данной компании проблем;
- проведение исследований об уровне эффективности уже работающих бизнес-проектов;
- разработка комплекса мер по оздоровлению финансовой и материально-технической сфер предприятия, включающее в себя создание условий для улучшения кредитования, изменение соотношения прибыли и затрат;
- повышение производственных объемов, расширение рынков для реализации производимой продукции, внесение изменений в организационную структуру;
- формирование собственных бизнес-проектов и подготовка материалов к ним, приведение аргументов в пользу реализации именно этих проектов;
- вычисление вероятных рисков;
- проведение консультаций, касающихся заключения сделок и ведения договорной работы в компании;
- проведение тренингов для работников;
- тесная совместная работа с руководителями организации по основным аспектам ее дальнейшего развития.
Обязанности
К обязанностям специалиста консалтинговой отрасли относят:
- консультирование юридических лиц, анализ состояния компании, ее потенциала, расчет перспектив возможного развития;
- тщательный анализ уже работающих проектов, их эффективности и возможности выполнения;
- разработка конкретного перечня мер, необходимых для привлечения кредитов и общего финансового оздоровления предприятия;
- отслеживание текущего состояния рынка и оценка его будущих перспектив, разработка и экономическое обоснование новых проектов, координация усилий по их реализации;
- тесное взаимодействие с руководителями и отдельными специалистами компании;
- консультирование в области планирования дальнейшего развития предприятия, а также при заключении сделок и при проведении переговоров;
- ведение всей необходимой отчетности о своей деятельности.
Важные качества
К необходимым для успешной работы в консалтинговой сфере профессиональным качествам следует отнести:
- креативность и гибкость ума;
- способность к систематизации и анализу больших объемов информации;
- уравновешенность и самообладание;
- решительность и ответственность;
- умение работать самостоятельно, с минимальным уровнем контроля;
- тщательная работа с расчетами, данными и документами;
- постоянная нацеленность на достижение максимальных результатов;
- коммуникабельность;
- стремление совершенствовать свои навыки, тяга к самообразованию;
- способность к самоорганизации.
Навыки и знания
Бизнес-консультант должен иметь в своем арсенале набор таких знаний и навыков как:
- понимание сферы деятельности консультируемой компании, знание ее отраслевой специфики;
- умение выстраивать бизнес-процессы и информационные потоки, и при необходимости оптимизировать их;
- иметь навыки по структурированию и систематизации информации;
- желательно знать иностранный язык, чаще всего – английский;
- не лишними станут знания основ проектного управления;
- обязательны знания в финансовой области, в сферах логистики и маркетинга, психологии;
- умение публично выступать перед аудиторией;
- умение вести переговоры;
- иметь навыки и опыт в проведении презентаций;
- профессионально владеть слогом делового письма.
Перспективы и карьера
Карьера в сфере бизнес-консультирования обычно развивается в различных направлениях, чаще всего – от простого специалиста до руководителя направления, при этом она имеет несколько вариантов развития.
- Первый — начало карьеры сразу после окончания ВУЗа и предварительной самоподготовки.
- Второй вариант — начало работы в консалтинговой компании начинающим специалистом, или на административной должности, с целью получения нужных знаний и опыта.
- Третий вариант — самостоятельная работа в качестве внутреннего бизнес-консультанта.
Обучение
Ни одно образовательное учреждение не занимается подготовкой специалистов по профессии "бизнес-консультант", чтобы стать им чаще всего требуется два диплома о высшем образовании, обычно экономического и юридического профиля. А уже непосредственно специалистом в области бизнес-консультирования становятся после практики в крупной компании.