6 причин почему не стоит быть фрилансером?

Подробности

Обновлено: 21.12.2018 19:17

Опубликовано: 21.11.2017 17:21

Автор: Сергей Краковский

Сеть пестрит сотнями всевозможных советов, как стать фрилансером и получать денег больше, чем на привычной работе в офисе. Вам обещают свободу выбора режима работы, независимость от начальника и высокие прибыли, ведь удаленный работник может совместить несколько проектов, зарабатывая неплохие деньги. Но все ли так радужно?

В этой статье мы расскажем, кому лучше крепко задуматься, прежде чем становиться на непростой путь фриланса.

1. Если вы неорганизованный

Самоорганизация – полезный навык, которым, увы, похвастаться может далеко не каждый. Отсутствие организованности на офисной работе обычно жёстко пресекается выговором начальства, штрафами и неодобрением коллектива, а то и вовсе увольнением, а на вольных хлебах – бессонными ночами, работой по выходным и отсутствием свободного времени. Ситуация усугубляется, если вы "сова".
Хорошо подумайте, сможете ли вы организовать свой график настолько талантливо, чтобы уделять время не только работе, но и отдыху, хобби, прогулкам на свежем воздухе, родным и близким.

2. Если вы трудоголик

Советуем хорошенько подумать, стоит ли переходить на фриланс, если вы не просто трудоголик, а еще и неорганизованная личность. Тогда проблемы из первого пункта существенно усугубятся.

Если вы не уверенны в своем излишнем рвении к работе, поспрашивайте у окружающих – им виднее. Набрав большое количество проектов от заказчиков, вы рискуете не только остаться без сна и выходных, но и подпортить собственную репутацию срывом дедлайнов, поэтому здоровое отношение к работе и навыки самоорганизации – ключевые качества успешного фрилансера.

3. Если негде работать

Где обычно работают фрилансеры?

Дома, в местах общественного питания или коворкингах. Давайте рассмотрим все три варианта поближе. К сожалению, работа на дому не всегда может оказаться хорошим вариантом для фрилансера, ведь для домашних вы вовсе не на работе, а дома, так что будьте готовы к решению бытовых проблем посреди рабочего процесса и, возможно, выяснению отношений.

Хорошо, если у вас отличное взаимопонимание с домашними, но везёт не всем. Помимо подобных проблем, вы можете столкнуться с постоянными отвлекающими факторами, которые обычно отсутствуют в офисе: решение срочных бытовых вопросов, звонки на домашний телефон или назойливые соседи. Существенно отвлекать также могут дети или домашние животные.

Конечно, можно работать в кафешках, но для этого вам сначала нужно добраться до удобных кофеен со стабильным вайфаем (которые обычно расположены в центре города) или потратиться на подключение мобильного интернета. В конце концов, не у всех есть ноутбук или нетбук, так что, возможно, перед тем, как выбрать жизнь удаленного сотрудника, вам нужно будет еще и финансово вложиться в надежную технику.

Помимо этого, в местах общественного питания проблематично работать длительное время – вам придется либо существенно раскошелиться на еду и напитки, либо поискать варианты получше. Впрочем, продуктивность работы в публичных местах обычно высока, поэтому вы можете справиться с работой, которая обычно занимает полдня, за час-второй.

Неплохим вариантом для плодотворной работы могут быть антикафе, где оплата производится не за напитки и еду, а за проведенное время. Здесь вам не будут мешать назойливые официанты и запахи еды. К тому же, в антикафе часто есть места, оборудованные специально для фрилансеров.

Коворкинги не всегда могут оказаться доступны для начинающих фрилансеров, так как аренда рабочего места станет существенной статьей ежемесячных расходов. Из плюсов – офисная атмосфера, отсутствие начальника и необходимости взаимодействовать с коллективом.
Кроме того, можно подобрать коворкинг по месту жительства и не тратить много времени на дорогу. Впрочем, в маленьком городе может и вовсе не оказаться ни антикафе, ни коворкинга.

4. Если вы интроверт

Фриланс может усугубить ваши проблемы с социальной стороной жизни, если вы относите себя к интровертам, хотя именно работники с этим типом личности чаще всего выбирают удаленную работу.

Конечно, традиционный офисный коллектив может вам казаться раздражающим фактором с бесконечными пятиминутками, сплетнями, добровольно принудительными событиями во внерабочее время и т.д. Но если вы не сможете организовать себе активный социальный досуг на фрилансе, уже через полгода-год, а то и раньше, вы почувствуете тоску по людям, ведь по своей природе человек – существо социальное. Впрочем, это не грозит вам, если у вас широкий круг друзей и вы проводите досуг вне дома.

5. Если вам нужна карьера

Большой подводный камень удаленной работы заключается в том, что для работодателя вы практически невидимка, источник статей/кода/графики (нужное подчеркнуть), скрытый за интерфейсом мессенджеров, а не личность, которой нужны признание, регулярное повышение зарплаты и продвижение по карьерной лестнице.
Поэтому, если вы рассчитываете на построение карьеры в режиме удаленной работы, сотрудничайте официально, проявляйте вовлеченность в деятельность компании, а лучше – выбирайте работу с частичной занятостью в офисе.
Также можно избрать и другой путь – создавать собственный бренд успешного специалиста, нарабатывая портфолио и со временем регулярно повышая ценник на свои услуги.

6. Если вы боитесь нестабильности

Хотя в этой статье мы несколько обобщили труд удаленного работника и фрилансера, часто работу на дому сложно назвать стабильной, ведь заказчик может тянуть с оплатой или вовсе не рассчитаться, проекты имеют свойство заканчиваться, а в случае кризиса работодателю проще расстаться с удаленным сотрудником, ежели со штатным.

В общем, ваш месячный заработок может существенно варьироваться в зависимости от количества исполненных вами заказов, и если вы отягощены кредитами или имеете другие существенные статьи ежемесячных расходов, лучше позаботиться о финансовой подушке безопасности заранее.

Если вы узнали себя хотя бы в одном пункте, хорошо подумайте, стоит ли менять офисную стабильность на фриланс, ведь, проработав длительное время удаленно, вернуться к офисной жизни не так и просто в силу новых привычек, да и работодатели зачастую не жалуют тех, кто почувствовал вкус свободы и имеет опыт независимости от традиционного рынка труда. Читайте также: Есть ли в профессии фрилансера минусы и почему?